Увольнение

Увольнение с работы – это прекращение трудовых отношений между работником и работодателем по инициативе одной из сторон или с согласия. Должно быть оформлено в соответствии с законодательными требованиями. Сегодня хотим поделиться подробностями из необычного кейса в области трудового права. Как правило, к юристам обращаются люди, незаконно освобожденные от должности, и они желают восстановить справедливость и[...]

Увольнение со службы — это прекращение военных обязанностей лицом, проходящим службу. Может быть осуществлено по состоянию здоровья, возрасту, семейным обстоятельствам или по завершении контракта. Уволиться из Вооруженных сил по состоянию здоровья можно, если ВЛК дает свое заключение о постоянной или временной непригодности к военной службе, а также при наступлении инвалидности. Но это не происходит автоматически[...]